ofertas de emprego: advogado júnior - Algés
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- Responsável por questões relacionadas à formação, operação e dissolução de empresas, incluindo a redação de contratos e atividades de housekeeping.
Job Post Details
Advogado/a Júnior - Algés - job post
4.04.0 de 5 estrelas
Algés•Modelo Híbrido
Dados da oferta
Veja como os detalhes da oferta se ajustam ao seu perfil.Tipo de oferta
- Período Integral
Localização
Algés•Modelo Híbrido
Descrição Completa da Oferta
A Securitas Direct é uma multinacional de origem Sueca, especializada na venda e monitorização de Alarmes para residências e pequenos negócios, com forte presença comercial em países da Europa e na América Latina. Conta com mais de 5,1 milhões de clientes, 28.000 colaboradores em todo o mundo e, em Portugal é Escolha do Consumidor pelo 9.º ano consecutivo.
Procuramos talentos que defendam tal como nós, a igualdade de oportunidades, a diversidade e a inclusão - o nosso foco são as Pessoas.
Na Securitas Direct, temos oportunidades de trabalho para todos!
Pretendemos reforçar a nossa equipa do Departamento Legal com um/a Advogado/a Júnior.
Principais Responsabilidades:
- Apoiar na consultoria e aconselhamento jurídico em matérias de proteção de dados, privacidade, compliance e direitos do consumidor;
- Colaborar com diferentes departamentos na implementação de políticas e boas práticas;
- Coordenar auditorias internas e externas;
- Analisar e atualizar legislação, pareceres e circulares.
Requisitos:
- Licenciatura em Direito;
- Experiência até 2 anos em prática jurídica, idealmente com algum contacto com as nossas áreas de interesse;
- Conhecimento e interesse nas áreas de proteção de dados, compliance e direitos do consumidor;
- Capacidade de análise e resolução de problemas;
- Forte capacidade de comunicação, tanto verbal como escrita;
- Proatividade, organização e espírito de equipa.
Oferta:
- Ambiente de trabalho inclusivo;
- Valorizamos a diversidade;
- Contrato de Trabalho em empresa líder de mercado e em crescimento;
- Salário de acordo com a experiência demonstrada;
- Formação;
- Regime hibrido após formação;
- Dia de Aniversário;
- Seguro de Saúde;
- Parcerias/Protocolos com outras empresas.
Alvará 138C MAI
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