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ofertas de emprego: newrest

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Job Post Details

Técnico de Recursos Humanos (Processamento Salarial) - Junior (m/f) - job post

NEWREST
3.1 de 5 estrelas
Lisboa

Dados da oferta

Veja como os detalhes da oferta se ajustam ao seu perfil.

Tipo de oferta

  • Integral/Full-time

Turno e horário

  • Turno de 8 horas

Localização

Lisboa

Descrição Completa da Oferta

A NEWREST é uma Empresa Multinacional, líder no mercado mundial em serviços de Catering. A Newrest está comprometida com a constante melhoria e inovação para com os seus clientes, com o bem-estar e progresso de seus empregados e gestores, com um desenvolvimento sustentável e duradouro da empresa e com o respeito total dos valores sociais e ambientais em todas as suas atividades.

A Newrest Portugal tem como missão a prestação de serviços de catering, predominantemente no setor da aviação, e pretende admitir um Técnico de Recursos Humanos (m/f), para as suas instalações na zona do Aeroporto de Lisboa.

FUNÇÕES

  • Reportando à Direção de Recursos Humanos, este profissional terá as seguintes funções:
  • Realização do processamento salarial e demais obrigações legais;
  • Organização de todo o processo de admissão do colaborador e respetiva gestão de cadastro de pessoal;
  • Organização e monitorização dos processos de saúde, segurança e medicina no trabalho;
  • Desenvolvimento de processos de recrutamento, seleção e acolhimento de novos colaboradores;
  • Realização e monitorização de ações de formação.

PERFIL

  • Formação na área de Recursos Humanos ou afim;• Experiência de 1 a 2 anos na área de Processamento Salarial;
  • Conhecimentos de Excel avançado; Bons conhecimentos de inglês;
  • Elevado sentido de Responsabilidade, Confidencialidade e Discrição;
  • Organização, Atenção ao detalhe e Rigor;
  • Iniciativa e Proatividade.

Candidatos que preencham os requisitos serão contactados no prazo máximo de 15 dias.

Tipo de oferta: Integral/Full-time

Horário de trabalho:

  • Turno de 8 horas

Experiência:

  • Atividades de recursos humanos: 1 ano (Preferencial)
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