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Avaliações de funcionários da empresa Securitas

Cargo
Todos
Local
Portugal103 avaliações
Encontradas 103 avaliações correspondentes à pesquisa
Ver todas as 19 832 avaliações
3,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
No meu caso como ainda nao possuo a residencia, foi me ofertado um salario menor e sem nenhum beneficio. Por este motivo decidi procurar novos desafios pois o gasto com combustivel nao justificava a minha permanencia.
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4,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
Dia de equipa : Encontro em local designado. Divisão do território em áreas de prospecção para cada 2 elementos da equipa. Entrada e apresentação de produtos em "porta fria".

Noutras situações trabalhou-se em regime de visita programada, atendendo à chamada de um potencial cliente.
Vantagens
Carro Empresa, cartao refeiçao e gasóleo
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4,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
Avalio a minha prestação nesta empresa como positiva, aprendi novas coisas como também lidar com os clientes.
Vantagens
Trabalhar para uma grande empresa, regalias
Desvantagens
Transporte de viatura propria nao obento publicidade
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1,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
MUITO MAU AMBIENTE SUPERIOR:
DENEGRIR A IMAGEM DOS SEUS COLABORADORES;

INTERESSES FINANCEIROS ACIMA DE TUDO, PASSANDO POR CIMA DOS FUNCIONÁRIOS, ESTRUTURAS E CLIENTES, QUANDO ESTES NÃO SÃO REIVINDICATIVOS;

NÃO CUMPREM O ESTIPULADO NA LEI PORTUGUESA, PAGAMENTO DE FERIADOS, DIAS COMPENSATÓRIOS, SUBSÍDIO DE ALIMENTAÇÃO POR CARTÃO, MESMO CONTRA A VONTADE DO FUNCIONÁRIO, ETC.;

ASSÉDIO MORAL E FÍSICO;

NÃO DÃO FORMAÇÃO AO PESSOAL, POIS SÓ ATRAVÉS DO TRIBUNAL É QUE COMEÇARAM A METER AS PESSOAS EM SALAS A PASSAR TEMPO;
Vantagens
NENHUMAS
Desvantagens
PIOR PARA TRABALHAR
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3,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
Apesar de não me agradar muito o local de trabalho que me foi proposto, o ambiente de trabalho era muito bom.
Os colegas eram 5estrelas. Muito prestáveis, comunicativos e até divertidos!

Sempre fui bem acompanhada, a nível de formação no posto de trabalho quanto às minhas funções. Foi-me tudo bem esclarecido.

Quanto a isso nada a apontar.

A nível de horários, não achei que fossem maus...só a pausa para o almoço é que era muito curta para o que tinha de me deslocar para fazer a refeição. Mas corria tudo bem.
Vantagens
Bom salário
Desvantagens
Só pausa para almoço.
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3,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
I know that someone was happy when he knew of my arrival, because it was a sign that he would go on vacation.
I was the vacation element of two teams on two different locations.

Having three shifts not always was easy to reconcile work and family, but it was a job that suited me because I made many friendships and knowledge.
Vantagens
Brotherhood.
Desvantagens
No breaks, lost a lot of time driving to work.
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3,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
Recepção com boa organização e boa equipa.
Local de trabalho com condições para os funcionários.
Vantagens
Flexibilidade de horarios
Desvantagens
Laboração Sábados, Domingos e Feriados
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3,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
Posso avaliar, no total, de todas as empresas que trabalhei que a Alcon-Portugal e a Mailtec foram sem dúvida as melhores em termos de condições de trabalho e remuneração. Contudo não posso deixar de salientar a importância da Securitas no plano de estabilidade relativa na minha vida. Em todos os locais em que trabalhei aprendi que não se pode agradar a todos, podemos fazer até amigos mas sempre com o devido respeito, conhecidos e há sempre aqueles colegas os quais não suportamos, não se deve ser "lambe-botas" ( quando reconhecemos o nosso valor e contributo para a instituição empregadora ). Todos os trabalhos têm dias mais fáceis outros mais difíceis, aprender a superar os mais difíceis é a chave do sucesso.
Vantagens
Dependendo da Empresa
Desvantagens
Dependendo da Empresa
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4,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
é uma empresa credível no mercado, e bom ambiente de trabalho
Vantagens
subsidio de refeição em cartão
Desvantagens
falta de pagamento de horas extras ou subsidio de isenção de horário
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4,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
Reunião de equipa.
Traçar objetivo diário e semanal.

Disponibilidade do diretor para se deslocar com os comerciais para visitar eventuais clientes.

Bom ambiente de trabalho.
Vantagens
Escolha de zona
Desvantagens
Horário
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5,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
foi a melhor empresa de seguranca onde trabalhei tenho saudades
Vantagens
aprendi muito nesta empresa
Desvantagens
pouco tempo com a familia
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3,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
Aprendi muito sobre a venda directa, o fecho na hora, o criar a necessidade ao cliente, pela empresa e pelo nome que tem no mercado. Saber ouvir, estar atento, fazer a leitura do cliente a quando da abordagem e/ou reunião.
Vantagens
progressão de carreira
Desvantagens
mais discriminação para os comerciais femininos
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5,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
A Securitas em termos de colegas excepcional e com imensa formação para o ramo que exercemos,pois a simpatia .e essencial,aonde trababavamos em equipa fazendo rondas,atendendo fornecedores e clientes Via Verde.
Aprendi a ser melhor homem,pois foram quase 17 anos a convivermos juntos,os chefes competentes e compreensivos,com sentido de trabalho e sempre perto de nós,não existia nenhma parte difícil no trabalho,apenas clientes enervados,mas que nos os ouvíamos sem haver problemas de maior,o de melhor no trabalho o companheirismo entre Securitas vigilantes e o Cliente.
Vantagens
Não existiam almoços gratuitos
Desvantagens
Tinhamos pausas para almoçar
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3,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
Trabalho muito pouco aceite pelo público em geral. As vendas porta-a-porta são vistas hoje em dia como algo a evitar tanto pelos clientes quanto pelos comerciais.
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4,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
I de siste 10 årene som en sikkerhetsansvarlig , har jeg også lært å forebygge ulykker , og det gjør det mulig å utvikle min personlige egenskapene til omsorg og beskyttelse av andre.
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5,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
um dia de trabalho começava nas revistas do pessoal da fabrica quando saiam depois organizava os vigilantes para cada qual ir para o seu posto de trabalho. a meio da manha ia falar com o engenheiro para ter a reuniao diaria.
aprendi muito com os cursos que tirei.

os meus colegas de trabalho sempre foram impecáveis.

estar muitas horas em pé era a parte mais dificil do trabalho.

quando o trabalho corria bem era o mais agradável
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5,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
Pagamentos sempre em dia, horas nocturnas, extras e afins sempre conforme mandava a lei na altura.

Boa chefia e sempre preocupada com a saúde e o estado de cada vigiliante no meu local de trabalho.


Excelente.
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3,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
Um dia normal de trabalho passará dar formação; gerir processos de selecção; realizar entrevistas, actualizar os canais de comunicação internos com novas noticias de âmbito empresarial; criação de acções de formação; reuniões para aquisição de formações;
estabelecimentos de parcerias/protocolos para colaboradores.


A aprendizagem é constante, o mais difícil é a pressão do dia a dia, a parte mais agradável o desafio de cumprimento de objectivos.
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2,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
Empresa com capacidades de resolução
Empresa com critérios de avaliação exigentes

Apoio ao funcionário
Vantagens
Refeiçao na empresa
Desvantagens
imcumprimento de alguns direitos
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4,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
o trabalho consistiu na confirmação de visitas de técnicos comerciais a pequenos estabelecimentos/lojas e habitações. Confirmação de moradas, contactos, e viabilidade da visita. A gerência foi sempre bastante cordial, ajudando me a atingir os meus objetivos. A parte mais dificil foi não ter possibilidade de acompanhar todos os processos de contacto que não eram encerrados no primeiro registo. A parte mais agradável foi o ambiente de trabalho mais personalizado, sentia-me pessoa e não número e a remuneração.
Vantagens
vencimento
Desvantagens
definição de objetivos
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3,0
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal
Salário/Benefícios
Estabilidade/Promoção
Direção
Cultura Corporativa
Foi bom trabalhar nestas empresas e gostei do tipo de trabalho efetuado
Vantagens
Não havia local de trabalho fixo
Desvantagens
Não davam transporte
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Perfil Solicitado
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Avaliação geral
3,3
Informação baseada em 19 832 avaliações
5
4 628
4
4 950
3
4 922
2
2 354
1
2 978
Avaliação por categoria
3,2
Equilíbrio entre o trabalho/vida pessoal
2,9
Salário/Benefícios
2,9
Estabilidade/Promoção
2,9
Direção
3,1
Cultura