New Yorker
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Carreiras e Emprego - New Yorker

Sobre nós
NEW YORKER gehört mit mehr als 1.100 Filialen in 45 Ländern zu den größten internationalen Modemarken. Als inhabergeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Braunschweig vereint NEW YORKER die flachen Hierarchien eines Familienbetriebs mit der Internationalität eines Großkonzerns.

Seit unserer Gründung im Jahr 1971 sind wir ununterbrochen auf Wachstumskurs.
 – mais... Um unsere Erfolgsstory weiter zu schreiben, wollen wir auch in Zukunft von unserem Hauptsitz in Braunschweig aus weiter expandieren. Daher suchen wir talentierte Köpfe, die den höchsten Maßstab an sich legen und Teil unseres Teams aus über 18.000 Mitarbeitern werden möchten. Kurze Entscheidungswege und viel Spielraum für eigene Ideen ergeben ein einzigartiges Arbeitsumfeld, in dem du dein Talent gewinnbringend zum Einsatz bringen kannst.

„Dress for the moment.“ ist mehr als nur ein Slogan für uns. Jeder Look ist einzigartig – genauso wie jeder Moment. NEW YORKER hat für jeden Moment den richtigen Style. Wir wollen Erlebnisse schaffen und unsere Kunden dazu ermutigen, sie selbst zu sein. Echt zu sein, zu experimentieren und sich immer wieder neu zu erfinden.

So abwechslungsreich wie die Momente eines Lebens ist NEW YORKER. Musik, Sport, Entertainment, soziales Engagement und natürlich Fashion – wir verlieren nie das große Ganze aus den Augen: den Lifestyle, der von der Modewelt geprägt wird und der jeden Moment so unvergleichlich macht. Deshalb leben unsere Mitarbeiter nicht nur die Liebe zur Mode, sondern sind gleichzeitig die treibende Kraft, die NEW YORKER in den unterschiedlichsten Bereichen jeden Tag aufs Neue beflügelt und uns weiter vorantreibt.


Wir suchen Mitarbeiter mit Leidenschaft, Mut zu Innovationen und Spaß an Kreativität, die uns mit ihrer Persönlichkeit und Begeisterung vorantreiben und ständig aufs Neue beflügeln. Unkompliziert, inspirierend und immer bereit, in neue Welten einzutauchen und jeden Moment zu leben. NEW YORKER – Dress for the Moment.
 – menos
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Como é trabalhar na empresa New Yorker?

3,1
Equilíbrio entre o trabalho/vida pessoal
2,9
Salário/Benefícios
2,7
Estabilidade/Promoção
2,8
Direção
3,0
Cultura

O que as pessoas dizem acerca da liderança na empresa New Yorker?

50%
dos funcionários aprovam o desempenho do CEO.
A aprovação do CEO é baseada numa avaliação.
3,0
equipa excelente, mas muito pouco varolizada
vendedora (ex-funcionário) - porto - 6 de Julho de 2015
trabalhei com uma óptima gerente, uma equipa unida e produtiva, no entanto não sentia qualquer apoio por parte da supervisão, muito menos da direcção.
Vantagens
ambiente
Desvantagens
salário, poucos recursos humanos
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